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2011年12月15日（木）に、新宿NSビルにて、株式会社スピリッツ主催の「第3回 中国ビジネス成功のための人材採用戦略」～まだ間に合う！グローバル幹部候補の採用を中国で！～を
開催いたしました。
多数の会社様にご参加いただきましたことを、御礼申し上げます。
講師は、基調講演とパネルディスカッション、そして質疑応答を通じて、思必力商務咨詢(上海)有限公司の総経理である
江田が務めさせていただきました。

■中国新卒採用セミナー「第3回 中国ビジネス成功のための人材採用戦略」　　http://www.spirits.ne.jp/seminar20111207.html
    ・講演日：  2011年12月15日（木）
    ・講演者：  思必力商務咨詢(上海)有限公司　総経理　江田通充


講演内容

    スピリッツの中国ビジネス事業責任者より、グローバル化・現地化のキーとなる
    「新卒採用」にフォーカスし、事例を交えわかりやすく講演。

        ①中国ビジネスへのチャレンジ
        ②中国人材マーケット概要
        ③事例紹介とサービス説明
        ④質疑応答
                中国採用支援サービスについて詳細は　　http://www.spirits.ne.jp/service.html

参加者の声

　　　　　　
■今年度以降のグローバル人材の採用計画について
    ・アパレル企業
    ・流通/小売企業
    ・ITコンサルティング企業
    ・バイアウトファンド　　ほか
■今年度以降のグローバル人材の採用計画について      採用計画がある（中国）（50％）    採用計画がある（中国以外）（7％）    検討中（14％）    その他（29％）
    ・参考になりました。
    ・事例を興味を持って伺いました。
    ・もう少し御社のサービス内容についての説明が聞きたかった。
　　　　　　 　　　　　　 　　
■主な参加企業
    ・アパレル企業
    ・流通/小売企業
    ・ITコンサルティング企業
    ・バイアウトファンド　　ほか




                                                

過去開催セミナー




次回セミナーについて

    ■次回開催につきましては詳細が決定次第、当サイトにてご案内致します。

お問い合わせ

    ■中国採用支援サービスへのお問い合わせは、 https://www.spirits.ne.jp/contact.php
    ■中国採用支援サービスについて詳細は http://www.spirits.ne.jp/service.html